L'essentiel

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CCN1

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 5

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Code(s) NSF

333 : Enseignement, formation

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Date d’échéance
de l’enregistrement

23-08-2020

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

Niveau 5

333 : Enseignement, formation

23-08-2020

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
Cogan Consulting - - -

Activités visées :

Le (la) formateur(rice) assure la formation des apprenants dont il (elle) a la charge; ce qui intègre de sa part une démarche pédagogique adaptée, la maîtrise des connaissances techniques du métier ainsi que celles concourant à l'insertion, au maintien ou à l'acquisition de nouvelles compétences pour l'apprenant dans le secteur d'activité ciblé par la formation.
Sous la responsabilité d'un animateur de la formation ou d'un chef d'entreprise, le (la) formateur(rice) intervient comme permanent ou vacataire, dans le cadre d'un programme de formation et sur la base d'un référentiel dans un métier pour lequel il (elle) détient un niveau de qualification reconnu.
Le (la) formateur(rice) a la capacité, d'une part, à délivrer une action de formation concourant à l'accès à l'emploi d'apprenants et, d'autre part, à former des salariés d'entreprise sur des formations inhérentes à leur plan de formation. Ainsi il (elle) doit être en mesure d'apdapter sa démarche pédagogique et ses méthodes d'enseignement selon le public qu'il (elle) aura en face à face.
Le (la) formateur(rice) s'assure de l'actualisation de ses connaissances par une veille (juridique, normative, professionnelle et pédagogique) constante. Il (elle) utilise des outils d'évaluation, permettant d'une part de vérifier les acquis des apprenants et d'autre part évaluer sa prestation afin d'apporter des actions correctives si nécessaire.
Avec sa connaissance de l'environnement professionnel, institutionnel et associatif, le (la) formateur(rice) en formation professionnelle accompagne les apprenants dans leur parcours de formation et d'insertion professionnelle.  
L'activité de formateur(rice) impose généralement une certaine mobilité et disponibilité en fonction de l'organisation de travail dans lequel il (elle) évoluera.

Compétences attestées :

Le (la) titulaire de la certification est capable de:
     C1 - Préparer la séance de formation
•Fixer les objectifs de la séance à partir d'un référentiel
•Evaluer les prerequis des apprenants en amont de la séance
•Elaborer le scénario pédagogique de la séance
•Préparer des cas pratiques et les intégrer dans la séance
•Préparer les ressources nécessaires à l'animation de la séance
     C2 - Animer la séance de formation
•Suivre et appliquer le scénario pédagogique
•Utiliser les différents outils pédagogiques
•Evaluer les acquis des apprenants pendant la séance, repérer les difficultés d'apprentissage et y remédier
•Réaliser les cas pratiques, respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
•Réaliser le bilan d'une séance de formation, évaluer les acquis des apprenants à l'issue de la séance
     C3 - Accompagner les apprenants dans leurs parcours/apprentissages
•Accompagner les apprenants dans la construction et la mise en oeuvre de leur parcours
•Accompagner les apprenants dans leur projet d'insertion professionnelle
     C4 - Maintenir et développer la qualité technique et pédagogique de ses interventions
•Adapter et faire évoluer ses pratiques professionnelles
•Maintenir son niveau de maîtrise ou d'expertise dans son champ d'intervention
•Renforcer et faire évoluer sa pratique de la formation en fonction de l'évolution des référentiels
•Savoir gérer et entretenir le matériel technique et pédagogique

Secteurs d’activités :

Formation professionnelle d'adultes
Organismes de formation
Formation en entreprises

Type d'emplois accessibles :

Formateur/formatrice en formation professionnelle
Formateur/formatrice technique
Animateur/animatrice de formation
Intervenant/intervenante en formation 
Tuteur/tutrice en entreprise
Accompagnateur/accompagnatrice en insertion professionnelle

Code(s) ROME :

  • K2111 - Formation professionnelle

Références juridiques des règlementations d’activité :

Loi n°2014-288 du 05 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale (articles 8 et 11)
     Obligation de déclaration d'activité pour les organismes de formation (art. L6351-1, R6351-1 à R6351-5 du Code du Travail); Cerfa 1782*03, rubrique "E" nombre de personnes dispensant des heures de formation; annexe au Cerfa 1782*03, liste des formateurs (avec les renseignements portant sur leurs titres, diplômes, qualités, expériences professionnelles). 

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X -
En contrat d’apprentissage X -
Après un parcours de formation continue X

Le jury est composé de 3 personnes:
•Un(e) responsable d'une structure de formation (depuis plus de 3 ans) assurant la présidence du jury.
•Un(e) formateur(rice) salarié(e) ou auto-entrepreneur(se) (depuis plus de 3 ans).
•Une tierce personne experte et neutre en activité ou en retraite.
Les membres du jury seront validés par COGAN Consulting.

En contrat de professionnalisation X

Le jury est composé de 3 personnes:
•Un(e) responsable d'une structure de formation (depuis plus de 3 ans) assurant la présidence du jury.
•Un(e) formateur(rice) salarié(e) ou auto-entrepreneur(se) (depuis plus de 3 ans).
•Une tierce personne experte et neutre en activité ou en retraite.
Les membres du jury seront validés par COGAN Consulting.

Par candidature individuelle X

Le jury est composé de 3 personnes:
•Un(e) responsable d'une structure de formation (depuis plus de 3 ans) assurant la présidence du jury.
•Un(e) formateur(rice) salarié(e) ou auto-entrepreneur(se) (depuis plus de 3 ans).
•Une tierce personne experte et neutre en activité ou en retraite.
Les membres du jury seront validés par COGAN Consulting.

Par expérience X

Le jury est composé de 3 personnes:
•Un(e) responsable d'une structure de formation (depuis plus de 3 ans) assurant la présidence du jury.
•Un(e) formateur(rice) salarié(e) ou auto-entrepreneur(se) (depuis plus de 3 ans).
•Une tierce personne experte et neutre en activité ou en retraite.
Les membres du jury seront validés par COGAN Consulting.

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification