L'essentiel

Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

Code(s) NSF

315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Date d’échéance
de l’enregistrement

Niveau 6

315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
Ministère chargé de l'enseignement supérieur - - -
Université d'Auvergne - Clermont-Ferrand 1 - - http://www.u-clermont1.fr

Activités visées :

Ce professionnel assure la gestion administrative et informatisée du personnel. Il traite et analyse les problèmes techniques liés à la gestion des ressources (analyse des postes, application de politiques de rémunération, élaboration des plans de formation…). Il assure également les relations sociales et la communication au sein de l'entreprise. Il participe à des équipes de réalisations de projets dans le domaine des ressources humaines (sites de recrutement et de formation, mise en place de techniques de travail coopératif...). Dans ce cadre, il dialogue avec des techniciens spécialistes des télécommunications et de l'informatique.

Compétences attestées :

.

Secteurs d’activités :

Ce professionnel travaille dans les services de relations humaines ou de gestion du personnel des entreprises de tous secteurs d’activité, des administrations et des collectivités territoriales, mais également dans les cabinets de conseil spécialisés dans la formation, l’organisation, le recrutement…

Type d'emplois accessibles :

Il peut prétendre aux emplois suivants : assistant DRH, adjoint au responsable du personnel, responsable des emplois et compétences, responsable gestion des compétences et mobilité, responsable emploi-formation-communication, responsable paye...

Code(s) ROME :

  • M1503 - Management des ressources humaines
  • M1502 - Développement des ressources humaines

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)
-
En contrat d’apprentissage X Idem -
Après un parcours de formation continue X Idem -
En contrat de professionnalisation X Idem -
Par candidature individuelle X Idem -
Par expérience X Enseignants-chercheurs et professionnels -
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification