Agent de renseignement intérieur

-Identifier les cibles appropriées en prenant en compte :

*le domaine d’attribution de son service de renseignement, la stratégie nationale du renseignement ainsi que la doctrine d’emploi de son service.

*les besoins opérationnels, la menace à la sécurité des biens et des personnes, les troubles à l’ordre public, la préservation des intérêts fondamentaux de la nation.

-Délimiter les sources d’information documentaire (documentation opérationnelle, archives, source ouverte …) et humaine (auprès de tout acteur susceptible de détenir une information : services partenaires, élus, responsables du tissu associatif, acteur économique et social…) les plus pertinentes.

-Constituer un réseau de correspondants, de contacts et de sources humaines auprès de tout acteur susceptible de détenir des informations pertinentes en lien avec la mission attribuée.

-Animer régulièrement ce réseau humain.

-Observer un phénomène (exemples : phénomène religieux ou sectaire, conflits internationaux ou régionaux, mouvements extrémistes, groupes terroristes, violence urbaine, intelligence économique, ingérence étrangère…) et en faire émerger les caractéristiques fondamentales et les conséquences sur l’ordre public, la sécurité intérieure et les intérêts fondamentaux de la nation.

-Mettre en place des indicateurs d’alerte.

-Assurer une veille permanente sur l’apparition de nouvelles sources d’information.

-Maîtriser les moyens techniques et l’écosystème numérique nécessaires au recueil de l’information et à sa gestion (logiciel de documentation professionnelle,…).

-Élaborer une stratégie de recherches reposant sur la connaissance :

*du cadre légal du renseignement intérieur et des textes majeurs correspondants (Code de la sécurité intérieure, loi renseignement juillet 2015, loi SILT 2017...)

*de l’organisation administrative et judiciaire de la France,

*de l’environnement socioprofessionnel…

-Orienter les recherches dans le cadre des objectifs du service de sécurité intérieure et des priorités nationales, européennes et internationales.

-Exploiter toutes les sources d’information (documentation opérationnelle, source ouverte, archives,…).

-Diriger une enquête dite d’environnement permettant d’identifier, de localiser un individu susceptible de détenir des informations sur des actions pouvant troubler l’ordre public, menacer la sécurité intérieure ou les intérêts fondamentaux de la nation.

-Hiérarchiser et qualifier les sources d’information afin de les exploiter en les traduisant sous forme d’objectifs de recherche.

-S’assurer de la protection des sources dans le respect de la doctrine de fonctionnement (DFE) de son service, de l’instruction générale interministérielle 1300 et du code de traitement des sources.

-S’assurer de la protection des informations recueillies dans le respect de la DFE de son service et de l’IGI 1300.

Questions à réponses courtes.

Mise en situation professionnelle reconstituée  : mise en œuvre d'une recherche documentaire à partir des outils disponibles (ordinateur, accès à internet et aux réseaux sociaux, un dossier composé d’archives,…) et rédaction d'une synthèse documentaire en respectant le formalisme professionnel

Évaluation professionnelle au cours d’une période probatoire de 18 mois dans un service du renseignement de sécurité intérieure.

Entretien devant un jury.

-Identifier et interpréter l’ensemble des données recueillies.

-En faire émerger les caractéristiques fondamentales et les conséquences sur l’ordre public et la sécurité intérieure.

-Discerner, hiérarchiser et qualifier en toute objectivité les informations qui répondent avec pertinence à la mission attribuée.

-Évaluer l’urgence et la pertinence du ou des renseignements.

-S’assurer de la crédibilité des données.

-Anticiper les réactions et les risques et mettre en perspective tout phénomène troublant ou pouvant troubler l’ordre public et la sécurité intérieure.

-Réaliser une étude approfondie à partir des diverses sources d’information permettant de fonder une analyse prospective.

-Vérifier la fiabilité et l’actualité de l’information portée à la connaissance du service de renseignement par tout recoupement utile.

-Informer les autorités administratives et/ou judiciaires ciblées dans le cadre de la mission.

-Évaluer l’enjeu de la diffusion du renseignement (degré d’urgence, moment opportun de diffusion,…).

-Rédiger des documents professionnels (note de renseignement, note d’information, flash,…) en respectant le ou les protocoles en vigueur.

-Déterminer et sécuriser les canaux de diffusion du renseignement.

-Assurer la confidentialité du renseignement dans la transmission interne au service et sécuriser sa diffusion en respectant les protocoles en vigueur.

-Respecter l’urgence dans la transmission des renseignements.

-Intégrer le renseignement au sein de la documentation opérationnelle, selon les protocoles en vigueur.

Questions à réponses courtes. Les réponses doivent être argumentées par le candidat

Mise en situation reconstituée : analyse d'une synthèse documentaire et rédaction d'une note d’information en respectant le formalisme en vigueur

Évaluation professionnelle au cours d’une période probatoire de 18 mois dans un service du renseignement de sécurité intérieure.

Entretien devant un jury.