L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

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Code(s) NSF

330 : Spécialites plurivalentes des services aux personnes

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Date d’échéance
de l’enregistrement

Niveau 6

330 : Spécialites plurivalentes des services aux personnes

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
Ministère chargé de l'enseignement supérieur - - -
Université d'Angers - - -

Activités visées :

Métiers actuels et futurs visés (Niveau II) en regard, en particulier de la nomenclature INSEE Professions intermédiaires de la santé et du travail social :référent d'insertion, conseiller dans l'élaboration de plan personnalisé, assistant gérontologique, coordonnateur au sein d'un réseau gérontologique, animateur-accompagnateur, conseiller en gérontologie, animateur de développement interne, référent éthique et qualité, agent de développement en gérontologie et handicapchargé/chargée de mission en développement local

Compétences attestées :

L'étudiant a une connaissance approfondie du milieu du handicap et de la gérontologie et de ses acteurs dans ses différentes composantes (sociales, géographiques, psychologiques, médico-sociales, économiques, juridiques). Il est capable d?établir une relation avec les personnes concernées dans des situations particulières et de se situer dans la problématique.Il est en mesure de contribuer à un diagnostic de la situation et de participer à l'élaboration d'un projet personnalisé en synergie avec le projet institutionnel, associatif ou le mandat qu?il détient.Il est capable de développer un accompagnement ajusté en coordonnant les compétences de différents professionnels au service de la personne. Ainsi il mobilise les ressources des usagers et des aidants, soutient le projet de vie de le personne et de sa famille, ses choix, son intimité. Il contribue à maintenir et renforcer le lien entre la personne et sa famille, son environnement physique, social et culturel.Il participe au projet institutionnel, s?y inscrit de manière cohérente, travaillant en réseau avec les différents partenaires des secteurs du handicap et de la gérontologie.Il dispose des référents théoriques et méthodologiques lui permettant de continuer à s'adapter à un champ en mutation permanente

Secteurs d’activités :

Professions intermédiaires de la santé et du travail social : référent d'insertion, conseiller dans l'élaboration de plan personnalisé, assistant gérontologique, coordonnateur,

Type d'emplois accessibles :

assistant gérontologique, coordonnateur, animateur-accompagnateur, conseiller en gérontologie, animateur de développement interne : référent éthique et qualité, agent de développement en gérontologie et handicap, chargé/chargée de mission en développement local

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X oui
En contrat d’apprentissage X non
Après un parcours de formation continue X oui
En contrat de professionnalisation X non
Par candidature individuelle X oui
Par expérience X oui
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification