Certification professionnelle

Objectifs et contexte de la certification :

Le MAC CPS Propreté Chef d’équipe vise à pérenniser les compétences des chefs d’équipe Propreté afin qu’ils soient acteur de la prévention et capables d’assurer le rôle de relais de prévention de proximité entre l’agent de service  et l’animateur de prévention afin de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels auxquels les agents sont exposés. Il reste également en mesure de développer un comportement adapté en cas de dysfonctionnement, d’incident ou d’accident sur son lieu de travail.

Le CPS Propreté Chef d’équipe vise à rendre tout chef d’équipe en Propreté formé et certifié,  capable de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels auxquels lui-même et son équipe sont exposés. Véritable acteur de la prévention, il peut proposer des améliorations des différentes situations de travail visant à répondre aux besoins techniques, organisationnels et humains. Il est le relais de proximité entre les agents de service et le référent de la prévention des risques professionnels

La certification permet également la validation de compétences, connaissances et savoir-fairepermettant à tout chef d’équipe en Propreté formé et certifié d’être en mesure de développer un comportement adapté en cas de dysfonctionnement, d’incident et d’intervenir efficacement face à une situation d’accident sur son lieu de travail.

La certification est valable 24 mois de date à date. Avant la fin de cette période de validité, le titulaire du CPS Propreté Chef d’équipe doit suivre et valider une session de maintien et d'actualisation de ses compétences (MAC) du CPS Propreté Chef d’équipe pour prolonger la validité de son certificat de 24 mois.

Ainsi une fois ses compétences remises à jour et validées, le titulaire du MAC CPS propreté Chef d’équipe mettra ses compétences en matière de prévention au service de l’entreprise, pour contribuer à la diminution des risques d’atteinte à la santé des salariés et pourra intervenir pour porter secours à toute personne victime d’un accident.

Compétences attestées :

Les compétences sont regroupées en 2 grands domaines de compétences : La Prévention et le Secours.

• Domaine de compétences 1 : Etre capable d’être acteur de la prévention des risques liés à son métier
• Domaine de compétences 2 : Etre capable d’adopter un comportement adapté en cas d’accident, incident ou dysfonctionnement

Ces compétences sont elles-mêmes déclinées en compétences professionnelles auxquelles ont été associés les savoirs (savoirs théoriques, savoirs faire, savoirs procéduraux…) nécessaires à leurs acquisitions

Les sessions de maintien et d'actualisation des compétences (MAC CPS propreté Agent de service) permettent de revenir sur l’intégralité des compétences et de certifier 10 des 12 compétences du référentiel de compétences de la formation initiale :

Le 1^er domaine de compétences comporte 7 compétences répertoriées de 1 à 7 :

1. Situer son rôle d’acteur de la prévention dans sa structure
2. Identifier les situations dangereuses liées à ses activités professionnelles, ses lieux de travail, ses déplacements ainsi que le contexte relationnel avec le client
3. Repérer les situations à risques liés à l’activité physique en utilisant les connaissances relatives au corps humain
4. Agir et réagir lors d'une exposition à une situation dangereuse : mettre en place les premières mesures de correction
5. Alerter la hiérarchie
6. Mettre en place des méthodes de travail sécurisantes pour  sa santé et sa sécurité  et visant une efficacité maximum de l’intervention.
7. Accompagner, en lien avec l’APTMS de l’entreprise, une équipe d’agents de service dans leur rôle d’acteur prévention.

Le 2^ème domaine de compétences valide les  3 compétences répertoriées de 10  à 12 :

     10. Examiner une personne en vue de lui porter secours et de faire alerter

     11. Faire alerter ou alerter en fonction des procédures existantes

     12. Réaliser la conduite à tenir adaptée aux différents signes indiquant que la vie de la victime est menacée.

Si nécessaire, le référentiel complet détaillant tous les savoirs par compétence peut être transmis.

Pour obtenir la prorogation de 24 mois du CPS Propreté Chef d’équipe, le stagiaire en MAC CPS Propreté Chef d’équipe devra avoir validé lors des épreuves certificatives, l’ensemble des 10 compétences des deux domaines (Prévention et Secours) du référentiel de compétences.

Les 4 épreuves certificatives (2 épreuves pour le domaine «  Prévention » et 2 pour le domaine « Secours ») définies dans le référentiel de certification permettent d’évaluer les 10 compétences (compétences 1 à 7 et 10 à 12).

Modalités d'évaluation :

La formation MAC CPS Propreté Chef d’équipe s’adresse à un groupe de 4 à 10 personnes. (En dessous de 4 participants la formation ne peut pédagogiquement être organisée de manière satisfaisante, et au-delà de 10 participants le temps d’apprentissage et d’échange avec chaque participant n’est pas cohérent)

La formation est conforme au programme et référentiel de compétences du document de référence CPS Propreté, dispositif de formation porté par la branche professionnelle de la Propreté et reconnu par l’Assurance Maladie Risques Professionnels / INRS.

Elle est d’une durée minimale de 14 heures de face-à-face pédagogique.

Elle comporte des évaluations certificatives réalisées en cours de formation par les formateurs CPS Propreté.

Ces épreuves certificatives sont ensuite transmises à l’OC Propreté qui, au vu du suivi de la formation et de la réussite aux évaluations délivrera le certificat.

La certification MAC CPS Propreté Chef d’équipe donne droit, si elle est satisfaisante, à une nouvelle validité du certificat de CPS Propreté Chef d’équipe pour une nouvelle durée de 24 mois.