L'essentiel

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Code(s) NSF

310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)

320 : Spécialites plurivalentes de la communication et de l'information

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Formacode(s)

31024 : Méthode agile

32154 : Encadrement management

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Date d’échance
de l’enregistrement

09-02-2027

310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)

320 : Spécialites plurivalentes de la communication et de l'information

31024 : Méthode agile

32154 : Encadrement management

09-02-2027

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
BI'COM 79406242200017 - https://bi-com.net/

Objectifs et contexte de la certification :

La certification s’adresse aux managers encadrant leurs équipes dans un périmètre stable et qui face aux évolutions rapides de leurs environnements doivent acquérir de nouvelles pratiques de management basées sur des compétences d’agilité.

Compétences attestées :

Transformer le mode managérial en identifiant les besoins et les caractéristiques de l'équipe et des individus, y compris les personnes en situation de handicap

Communiquer de manière claire et concise les contributions de l'agilité dans le nouveau mode managérial à l'équipe

Réorganiser les activités et les tâches de l'équipe

Intégrer les pratiques et les outils de l'agilité dans l'accompagnement des collaborateurs

Gérer les résultats de l'équipe en utilisant les outils de l'agilité

Faire preuve d'agilité dans la gestion des difficultés ou des litiges au sein de l'équipe

Modalités d'évaluation :

Mise en situation professionnelle concernant l’adaptation d’un mode managérial pour une équipe confrontée à un environnement professionnel soumis à des évolutions rapides et fréquentes.

 

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

Avoir une première expérience en management de proximité.

Avoir un projet professionnel en lien avec un besoin de revoir son mode managérial par rapport à des environnements professionnels changeants, contraints ou instables.

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X -
En contrat d’apprentissage X -
Après un parcours de formation continue X

Deux personnes sont désignées pour représenter le jury de délivrance de la certification :

  • Un représentant de l’organisme certificateur Bi’Com dont la qualification et les domaines d’intervention sont en lien avec la certification. Ce membre interne n'est pas impliqué dans le parcours de formation des candidats,
  • Un professionnel extérieur à Bi’Com et non impliqué dans le parcours de formation des candidats, totalement indépendant par rapport aux candidats (aucun lien personnel ni professionnel) dont la qualité est en lien avec la certification visée,

Le professionnel externe occupe la fonction de Président du Jury.

En contrat de professionnalisation X -
Par candidature individuelle X -
Par expérience X -

Statistiques :

Statistiques
Année d'obtention de la certification Nombre de certifiés Nombre de certifiés par reconnaissance de l'expérience professionnelle
2023 44 -

Lien internet vers le descriptif de la certification :

https://bi-com.net/parcours-certifiant-en-management/

Liste des organismes préparant à la certification :

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RS5881 Manager les équipes avec agilité

Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :