L'essentiel

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CCN1

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

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Certification
remplacée par

RNCP34557 - Coach Consultant

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 7

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Code(s) NSF

315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

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Date d’échéance
de l’enregistrement

03-12-2020

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

RNCP34557 - Coach Consultant

Niveau 7

315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

03-12-2020

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
La contre-allée - Centre international du coach - - -

Activités visées :

Le métier de coach professionnel individuel et d’équipe consiste à accompagner une personne, une équipe ou une organisation dans l’atteinte d’objectifs précis en mettant en œuvre des processus d’accompagnement dans le respect de règles éthiques.
Les activités du coach professionnel individuel et d’équipe sont :
Les fondations de la relation
    Analyse du contexte et des besoins du client
    Clarification des objectifs et de la finalité de l'accompagnement
    Elaboration du contrat
L'accompagnement de coaching
    Création d'une relation de confiance
    Conduite de l'entretien de coaching
    Capitalisation des apprentissages visant l'autonomie des personnes coachées
Le développement et l'amélioration continue du coach
    Analyse de sa pratique professionnelle
    Conception et adaptation de nouveaux outils
    Veille informative sur l'évoluation des pratiques et du métier

Compétences attestées :

Les capacités attestées renvoient à deux domaines : le domaine technique et le domaine éthique.
Domaine technique
    Analyser le contexte et les besoins du client
    Clarifier les objectifs et la finalité de l'accompagnement
    Elaborer le contrat
    Créer une relation de confiance
    Conduire un entretien de coaching
    Renforcer l'autonomie du coaché à partir des apprentissages réalisés
Domaine éthique
    Analyser sa pratique professionnelle et s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue
    Concevoir ou adapter de nouveaux outils
    Etre en veille sur l'évolution des pratiques et du métier

Secteurs d’activités :

Le coach professionnel individuel et d’équipe exerce son activité au sein de différents types de structures telles que des groupes de conseil ou des sociétés de conseil, des structures institutionnelles (ministères, collectivités territoriales, etc.) ou privées ; ou développe une activité sous statut d'indépendant ou libéral.

Type d'emplois accessibles :

Coach professionnel (individuel et d'équipe) ; Coach interne ; Manager coach ; Responsable Ressources Humaines ; Consultant coach ; Formateur coach

Code(s) ROME :

  • M1502 - Développement des ressources humaines
  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le coach applique les règles déontologiques et éthiques du métier.
    Il participe régulièrement à des supervisions de sa pratique professionnelle.
    Il contractualise sa relation dans le cadre d'un contrat écrit.
    Il s'interdit d'exercer tout abus d'influence.
    Il s'astreint au secret professionnel et à la confidentialité.
    Il s'engage d'un un processus de formation continue.

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X -
En contrat d’apprentissage X -
Après un parcours de formation continue X

Le jury est composé de 6 personnes :
- 4 professionnels du secteur dont 2 sont salariés et 2 sont employeurs, non intervenants dans l'organisme de formation et dont l'un est président du jury
- 2 professionnels de l'organisme de formation : le directeur pédagogique et le responsable qualité

En contrat de professionnalisation X -
Par candidature individuelle X

Le jury est composé de 6 personnes :
- 4 professionnels du secteur dont 2 sont salariés et 2 sont employeurs, non intervenants dans l'organisme de formation et dont l'un est président du jury
- 2 professionnels de l'organisme de formation : le directeur pédagogique et le responsable qualité

Par expérience X

Le jury est composé de 6 personnes :
- 4 professionnels du secteur dont 2 sont salariés et 2 sont employeurs, non intervenants dans l'organisme de formation et dont l'un est président du jury
- 2 professionnels de l'organisme de formation : le directeur pédagogique et le responsable qualité

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous adresser un mail à l'adresse info@centre-coach.fr


Centre International du Coach

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP15739 Coach individuel et d'équipe

Nouvelle(s) Certification(s) :

Nouvelle(s) Certification(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP34557 Coach Consultant