L'essentiel

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CCN1

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

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Certification
remplacée par

RNCP37093 - Office manager

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

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Code(s) NSF

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

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Formacode(s)

35054 : Secrétariat assistanat

15214 : Anglais appliqué

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Date d’échéance
de l’enregistrement

21-04-2022

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

RNCP37093 - Office manager

Niveau 6

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

35054 : Secrétariat assistanat

15214 : Anglais appliqué

21-04-2022

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
H3 70202279900028 - -

Activités visées :

Rattaché/e directement à la direction de son entité, le ou la  responsable administratif/ve bilingue - Office manager, prend en charge tout ou partie de la gestion administrative d’une PME ou d’un service fonctionnel d’une grande entreprise qui développe des activités à l’international.

Compétences attestées :

Les capacités attestées :
- Organiser et coordonner les activités d'une PME ou d'un service
- Développer les outils de gestion administrative de la PME ou du service
- Piloter des projets en autonomie
- Contribuer à la gestion des ressources humaines dans un contexte international
- Communiquer et négocier dans un contexte international

RNCP28128BC01 - Piloter des projets en autonomie

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Descriptif :
- Déterminer et mettre en œuvre des projets
Modalités d'évaluation : rapport  rédigé autour d’une problématique réelle dégagée et résolue à partir de l’expérience professionnelle vécue en entreprise 
Soutenance à l’oral en présence d’un jury composé de formateurs et de professionnels
Modalités de certification : certificat de compétence délivré au candidat à l’issue de l’évaluation du bloc 3 selon les modalités décrites

-

RNCP28128BC02 - Organiser et coordonner les activités d'une PME ou d'un service

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Descriptif :
- Planifier les activités de la direction ou de la PME dans un contexte international
- Seconder le manager dans sa recherche et gestion d’informations
- Prendre en charge une activité en toute autonomie
Modalités d'évaluation : à partir d’une mise en situation professionnelle : étude de cas pratique simulé ou cas réel vécu en entreprise
Résolution de problématiques professionnelles démontrant la capacité du candidat à organiser et gérer des activités en toute autonomie, et à traiter les informations nécessaires à la prise de décision
Modalités de certification : certificat de compétence délivré au candidat à l’issue de l’évaluation du bloc 1 selon les modalités décrites

-

RNCP28128BC03 - Communiquer et négocier dans un contexte international

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Descriptif :
- Communiquer par l’écrit dans un contexte international
- Seconder le manager dans sa communication orale - Négocier dans un contexte international
Modalités d’évaluation : Mise en situation professionnelle simulée de communication écrite et orale en anglais démontrant la capacité du candidat à concevoir des documents de communication en langues française et anglaise, à dialoguer, argumenter et négocier, y compris en anglais, pour développer des partenariats internes et externes dans un contexte international en représentant les valeurs de l’entreprise
Modalité de certification : certificat de compétence délivré au candidat à l’issue de l’évaluation du bloc 5 selon les modalités décrites

-

RNCP28128BC04 - Développer les outils de gestion administrative de la PME ou du service

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Descriptif :
- Créer des procédures et veiller à leur application pour garantir les performances administratives de l’entité (coûts et qualité)
- Contrôler la gestion des activités administratives
- Participer à la gestion des contrats pour évaluer le risque contractuel, en peser les effets pour l’entreprise et le prendre en compte
Modalités d'évaluation : à partir d’une mise en situation professionnelle : étude de cas pratique simulé ou cas réel vécu en entreprise
Résolution de problématiques professionnelles démontrant la capacité du candidat à concevoir et déployer des procédures et des outils de gestion administrative, à prendre en compte le risque contractuel dans la gestion et l’application des contrats
Modalités de certification : certificat de compétence délivré au candidat à l’issue de l’évaluation du bloc 2 selon les modalités décrites

-

RNCP28128BC05 - Contribuer à la gestion des ressources humaines dans un contexte international

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Descriptif :
- Accompagner une équipe internationale
- Assurer la gestion administrative individuelle et collective du personnel dans un contexte international
- Gérer des actions de recrutement
- Gérer la mise en œuvre du plan de formation des salariés
Modalité d'évaluation à partir d’une mise en situation professionnelle : étude de cas pratique simulé ou cas réel vécu en entreprise
Résolution de problématiques professionnelles démontrant la capacité du candidat à créer des conditions favorables à la cohésion d’équipes internationales, à veiller au respect de la réglementation de la gestion administrative individuelle et collective du personnel, à prendre en charge des actions de recrutement et à prendre en charge la mise en œuvre du plan de formation des salariés
Modalité de certification : certificat de compétence délivré au candidat à l’issue de l’évaluation du bloc 4 selon les modalités décrites

-

Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :

Secteurs d’activités :

Les titulaires de la certification peuvent exercer leur métier dans tous les secteurs d'activité

Type d'emplois accessibles :

Office manager
Responsable administratif(ve) bilingue
Chargé(e) de gestion administrative bilingue
Assistant(e) de direction bilingue
Adjoint(e) de direction bilingue

Code(s) ROME :

  • M1604 - Assistanat de direction
  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
  • M1605 - Assistanat technique et administratif

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

En contrat d’apprentissage X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

Après un parcours de formation continue X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

En contrat de professionnalisation X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

Par candidature individuelle X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

Par expérience X

1 professionnel/le représentant les salariés/es
1 professionnel/le représentant les employeurs/euses
1 formateur/trice externe et 1 membre interne

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

Cette information a été supprimée en application de l’article 17.1 du Règlement général sur la protection des données (RGPD)

Liste des organismes préparant à la certification :

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP23670 Responsable administratif(ve) bilingue

Nouvelle(s) Certification(s) :

Nouvelle(s) Certification(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP37093 Office manager