L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 4

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Code(s) NSF

214 : Aménagement paysager (parcs, jardins, espaces verts, terrains de sport)

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Formacode(s)

15039 : Jardinage

12023 : Botanique

Icon date

Date d’échance
de l’enregistrement

14-09-2022

Niveau 4

214 : Aménagement paysager (parcs, jardins, espaces verts, terrains de sport)

15039 : Jardinage

12023 : Botanique

14-09-2022

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
ETABLISSEMENT PUBLIC LOCAL D'ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION PROFESSIONNEL AGRICOLE DE BESANCON GRANVELLE 19251263000034 - https://chateaufarine.educagri.fr

Objectifs et contexte de la certification :

La certification Jardinier Botaniste répond aux besoins des jardins botaniques publics, jardins privés, arboretums... et devient aujourd’hui une formation intéressant les collectivités territoriales et entreprises privées.    

Depuis une dizaine d’années, les pratiques culturales, que ce soit en jardins botaniques ou dans les collectivités territoriales, comme dans les parcs privés, ont beaucoup évolué et notamment dans l’usage des produits phytosanitaires, mais également dans le souhait de travailler en « accord avec la nature ».

La certification Jardinier botaniste participe à l’évolution du profil professionnel, par l’arrivée, sur le marché de l’emploi, de techniciens avec leurs spécificités botaniques, complétées par des connaissances accrues dans le domaine du développement durable et de la protection de la biodiversité. 

Activités visées :

Le jardinier botaniste participe à la gestion du site, réalise des opérations de mise en culture et la multiplication des végétaux : entretien du site, récoltes, tris des plantes et des graines, conditionnement de semences, réimplantation...

Il mobilise ses connaissances et compétences en botanique pour organiser et gérer une collection (inventaire, étiquetage...).

Il participe à la préservation du patrimoine de la structure pour laquelle il travaille. Il assure des opérations de collecte et de préservation des végétaux et des graines, il veille à l'entretien et au suivi des collections sous la responsabilité d'un chef jardinier ou d'un directeur d'espaces botaniques. 

Il assure une veille documentaire législative et technique.

Il participe aux échanges avec d'autres jardins botaniques français ou étrangers et à d'autres réseaux dans le cadre de la conservation de la biodiversité et du patrimoine végétal.

Il valorise et diffuse de l'information sur les collections vivantes et inertes.

Il présente la collection et les travaux de la structure aux différents publics lors de visites guidées ou en cas de sollicitation de structures extérieures (autres jardins, pôles de recherche scientifique…). 

Il  participe à la mise en œuvre des évènements et manifestations et réalise des animations pour les publics scolaires.

Compétences attestées :

Liste des compétences attestées

  • Concevoir, aménager et entretenir des collections végétales vivantes pérennes.
  • Conserver des plantes protégées et/ou menacées et des écosystèmes.
  • Communiquer sur les activités de la structure et les missions du poste.
  • Entretenir et mobiliser une démarche scientifique et des techniques d’investigation et de restitution.
  • Intégrer la dimension environnementale et écologique dans les différentes missions du poste.

Modalités d'évaluation :

Les modalités d'évaluation sont :

 - Une mise en situation professionnelle ou la présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)

- Un dossier professionnel et ses annexes éventuelles. 

- Les résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation. 

- Un entretien avec le jury destiné à vérifier le niveau de maîtrise par le candidat des compétences requises pour l’exercice des activités composant le titre visé. 

RNCP34904BC01 - Conception, aménagement et entretien des collections végétales vivantes pérennes

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Préparation des conditions de mise en place de collection.

- Planification et organisation des activités dans le temps et dans l’espace. 

- Réalisation d’aménagements pour accueillir les collections.

- Réalisation d’interventions techniques sur les végétaux. 

- Utilisation et entretien du matériel.   

- Développement et maintien de collections attractives et immersives.

Évaluation d'une situation professionnelle : 

- Présentation et mise en place d'une collection vivante ou inerte.

- Présentation d'un dossier, entretien explicité

RNCP34904BC02 - Conservation des plantes protégées et/ou menacées et des écosystèmes.

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Veille sur les dispositifs et les plans d'action réglementaires.

Participation à l’élaboration du protocole technique en fonction du cahier des charges scientifique.

Mise en place des techniques adaptées pour la conservation.   

- Évaluation d'un dossier

- Fiches de taches réalisées en entreprise

RNCP34904BC03 - Communication sur les activités de la structure et les missions du poste

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Conseil, information, orientation des différents publics.

- Analyse, exploitation des résultats techniques. 

- Communication et valorisation des activités et des missions de la structure.

- Évaluation en situation professionnelle : organisation d'un évènementiel, mise en place d'une animation scolaire

- Fiche de tâches en entreprise

RNCP34904BC04 - Entretien et mobilisation d'une démarche scientifique et techniques d’investigation et de restitution

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Réalisation d’inventaires  

- Contact avec les réseaux et canaux d’information propres à la profession et à ses missions.  

- Réalisation de veilles réglementaires et scientifiques et de recherches techniques sur les spécificités et les caractéristiques des végétaux de collections vivantes et inertes.

- Recherche des végétaux constitutifs des collections.

- Ajustement de protocole de culture.

- Évaluation d'une situation professionnelle : mise en place d'une collection vivante ou inerte

- Évaluation d'un dossier

- Fiche de tâches 


RNCP34904BC05 - Intégration de la dimension environnementale et écologique dans les différentes missions du poste.

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Réalisation de choix de collections, de plantes et de techniques culturales en fonction de préoccupations environnementales  

- Mise en œuvre de la protection sanitaire raisonnée dans le respect de l'environnement et de la biodiversité  

- Intégration de la dimension écologique dans les communications envers les différents publics et dans les techniques d’entretien 

Évaluation d'une situation professionnelle : 

- présentation et mise en place d'une collection vivante ou inerte

- organisation d'un évènementiel

- mise en place d'une animation scolaire

Évaluation d'un dossier


Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :

La formation est organisée en 5 blocs de compétences, évalués de manière autonome.

La réussite aux évaluations de ces 5 blocs permet l'obtention du Titre Jardinier Botaniste. 

En cas de non validation d'un bloc de compétences, une remédiation est proposée et une épreuve de rattrapage est organisée dans les 3 mois suivant la fin de formation.

L'obtention d'un (ou plusieurs) blocs (s) de compétences est valable à vie.


Secteurs d’activités :

 Le titulaire du titre « jardinier botaniste » peut exercer ses fonctions au sein de : 

  - jardins botaniques publics ou privés, conservatoires, arboretums, musées, parcs de châteaux, réserves naturelles

  - entreprises privées : pépiniéristes (essentiellement de collections végétales), horticulteurs…, 

 - associations ou propriétaires privés qui possèdent ou gèrent des collections de végétaux, 

 - services d’espaces verts des collectivités territoriales.  

Type d'emplois accessibles :

Jardinier botaniste  

Code(s) ROME :

  • A1203 - Aménagement et entretien des espaces verts
  • A1414 - Horticulture et maraîchage

Références juridiques des règlementations d’activité :

 Certificat individuel de produits phytopharmaceutiques

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

Pour s'inscrire à la certification, les candidats doivent présenter comme prérequis un diplôme de niveau 4 dans le domaine de l'horticulture, de l'aménagement paysager ou de l'environnement. 

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X -
En contrat d’apprentissage X

Jury de délivrance de la certification composé de :

-Président :  Directeur du CFAA/CFPPA de Chateaufarine 

- 4 représentants titulaires de la profession 

- 4 formateurs

Après un parcours de formation continue X

Jury de délivrance de la certification composé de :

-Président :  Directeur du CFAA/CFPPA de Chateaufarine 

- 4 représentants titulaires de la profession 

- 4 formateurs

En contrat de professionnalisation X

Jury de délivrance de la certification composé de :


-Président :  Directeur du CFAA/CFPPA de Chateaufarine 

- 4 représentants titulaires de la profession 

- 4 formateurs 

Par candidature individuelle X

Jury de délivrance de la certification composé de :

-Président :  Directeur du CFAA/CFPPA de Chateaufarine 

- 4 représentants titulaires de la profession 

- 4 formateurs

Par expérience X

Jury de délivrance de la certification composé de :

-Président :  Directeur du CFAA/CFPPA de Chateaufarine 

- 4 représentants titulaires de la profession 

- 4 formateurs

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Statistiques
Année d'obtention de la certification Nombre de certifiés Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae Taux d'insertion global à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %)
2018 18 1 47 47 78
2017 27 0 72 72 84

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP17165 Jardinier botaniste

Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :