L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

Icon NSF

Code(s) NSF

313 : Finances, banque, assurances, immobilier

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

312 : Commerce, vente

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Formacode(s)

34254 : Commerce international

32120 : Encadrement interculturel

32047 : Création entreprise

32006 : Gestion entreprise internationale

32654 : Gestion financière comptabilité

Icon date

Date d’échéance
de l’enregistrement

01-09-2027

Niveau 6

313 : Finances, banque, assurances, immobilier

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

312 : Commerce, vente

34254 : Commerce international

32120 : Encadrement interculturel

32047 : Création entreprise

32006 : Gestion entreprise internationale

32654 : Gestion financière comptabilité

01-09-2027

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
ETABLISSEMENT D'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR CONSULAIRE ESCP EUROPE 82464458700027 ESCP Business School -
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE 11004401300040 - -

Objectifs et contexte de la certification :

Le diplôme d’études supérieures en commerce et en entrepreneuriat confère à son titulaire le grade de licence. Il prépare les étudiants à un monde complexe et décentralisé en leur proposant d’acquérir en 3 ans les compétences managériales nécessaires à une carrière dans le monde des affaires internationales et de l’entrepreneuriat, tout en leur offrant de nouvelles perspectives à travers l’apprentissage des sciences humaines et des langues. Ce programme est articulé de la manière suivante « 3 ans - 3 pays ». 

Activités visées :

  • Utilisation des techniques et outils de gestion
  • Conception et analyse de documents comptables
  • Réalisation d’études qualitative et quantitative
  • Exploitation de données à des fins d’analyse
  • Communication dans un contexte professionnel multiculturel
  • Appui aux principales fonctions administratives et financières des entreprises à l’international
  • Proposition de stratégies marketing adaptées à la problématique de son organisation 
  • Identification des opportunités, arbitrages et contraintes de l’entreprise liés à la situation économique, juridique et politique d’un pays
  • Développement de projets entrepreneuriaux
  • Gestion en respect des principes d’éthique et des responsabilités sociétales et environnementales

Compétences attestées :

Compétences transversales

  • Se servir de façon autonome des outils numériques pour l’élaboration et la présentation de projets
  • Savoir effectuer un reporting clair et efficace
  • Développer un produit numérique à des fins de commercialisation
  • Savoir choisir des méthodes statistiques pertinentes applicables à des situations managériales et interpréter les résultats de ces méthodes
  • Appliquer une étude qualitative des pratiques managériales dans un contexte de changement
  • Rechercher, collecter des informations ou des données et les analyser de façon critique
  • Développer et présenter un argumentaire persuasif dans un contexte individuel ou d'équipe
  • Communiquer par oral ou par écrit dans plus d’une langue étrangère afin d’être professionnellement performant à l’international
  • Articuler idées et arguments en fonction du destinataire
  • Utiliser et appliquer la compréhension des différences culturelles pour des interactions interculturelles efficaces
  • Animer et fédérer des collectifs, développer son relationnel et son leadership en tenant compte des difficultés du monde du travail et des responsabilités sociales de l’entreprise
  • Mener des négociations et résoudre des conflits en les anticipant
  • Piloter son projet de développement personnel et professionnel  

Compétences spécifiques

  • Reconnaître et comprendre les différentes structures de marché afin de reconnaitre les spécificités économiques d’un secteur
  • Comprendre les politiques publiques européennes et leurs impacts sur les entreprises
  • Comprendre et appliquer le droit des contrats et le droit du travail
  • Analyser les tensions géopolitiques afin d’anticiper des changements potentiels dans le monde des affaires
  • Comprendre et appliquer les concepts financiers, comptables et marketing
  • Mettre en place des indicateurs de performance
  • Identifier les risques et opportunités associées à un projet ainsi que les parties prenantes impliquées
  • Etablir un business plan afin de concrétiser le développement d’un projet entrepreneurial
  • Développer un prototype ou un produit innovant
  • Partager et négocier avec son équipe afin de réaliser un projet

Modalités d'évaluation :

Les modalités d'évaluation permettent de vérifier l'acquisition de l'ensemble des aptitudes, connaissances, compétences et blocs de compétences constitutifs du diplôme. Ces éléments sont appréciés soit par un contrôle continu et régulier, soit par un examen terminal, soit par ces deux modes de contrôle combinés.  Concernant l’évaluation des blocs de compétences, les modalités sont les suivantes :

  1. Etudes de cas,
  2. Mises en situation professionnelle,
  3. Présentations,
  4. Examens
  5. Mémoire de recherche
  6. Projets individuel ou en groupe
  7. Jeux de rôle / jeux d’entreprise
  8. Evaluation de la participation / pertinence de la discussion

RNCP36562BC01 - S’approprier les usages des outils numériques et déployer la transformation digitale

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Se servir de façon autonome des outils numériques pour l’élaboration et la présentation de projets
Savoir effectuer un reporting clair et efficace
Développer un produit numérique à des fins de commercialisation

xxx

RNCP36562BC02 - Appréhender et exploiter des données quantitatives et qualitatives à des fins d’analyse

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Savoir choisir des méthodes statistiques pertinentes applicables à des situations managériales et interpréter les résultats de ces méthodes
Appliquer une étude qualitative des pratiques managériales dans un contexte de changement
Rechercher, collecter des informations ou des données et les analyser de façon critique

xxx

RNCP36562BC03 - Communiquer et convaincre dans un contexte professionnel multiculturel

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Développer et présenter un argumentaire persuasif dans un contexte individuel ou d'équipe
Communiquer par oral ou par écrit dans plus d’une langue étrangère afin d’être professionnellement performant à l’international
Articuler idées et arguments en fonction du destinataire
Utiliser et appliquer la compréhension des différences culturelles pour des interactions interculturelles efficaces

xxx

RNCP36562BC04 - Développer un management éthique, réfléchi, socialement et environnementalement responsable.

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Animer et fédérer des collectifs, développer son relationnel et son leadership en tenant compte des difficultés du monde du travail et des responsabilités sociales et environnementales de l’entreprise
Mener des négociations et résoudre des conflits en les anticipant
Piloter son projet de développement personnel et professionnel  

xxx

RNCP36562BC05 - Comprendre le monde des affaires à l'international afin d’ anticiper les changements

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Reconnaître et comprendre les différentes structures de marché afin de reconnaitre les spécificités économiques d’un secteur
Comprendre les politiques publiques européennes et leurs impacts sur les entreprises
Comprendre et appliquer le droit des contrats et le droit du travail
Analyser les tensions géopolitiques afin d’anticiper des changements potentiels dans le monde des affaires

xxx

RNCP36562BC06 - Mobiliser et savoir utiliser les techniques et outils de gestion

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Comprendre et appliquer les concepts financiers, comptables et marketing
Mettre en place des indicateurs de performance

xxx

RNCP36562BC07 - Gérer un projet et développer des pratiques entrepreneuriales

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Identifier les risques et opportunités associées à un projet ainsi que les parties prenantes impliquées
Etablir un business plan afin de concrétiser le développement d’un projet entrepreneurial
Développer un prototype ou un produit innovant
Partager et négocier avec son équipe afin de réaliser un projet

xxx

Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :

Pour obtenir le titre complet, le participant doit impérativement valider la totalité des blocs de compétences et respecter les critères de diplomation. 

Secteurs d’activités :

Les titulaires de la certification exercent des responsabilités dans le secteur privé ou dans le secteur public, en France ou à l’international. Ils peuvent être entrepreneur ou occuper des postes de responsable dans ETI, des organismes publics, parapublics et des grandes entreprises, dans un environnement international et multiculturel, et ce, dans tous les secteurs d’activité dont : 

  • Industrie
  • Énergie et environnement
  • Commerce 
  • Tourisme et Hôtellerie 
  • Télécoms et Internet et nouvelles technologies  
  • Finance, Banque et Assurance 
  • Services 
  • Audit et conseil 
  • Culture et mode

Type d'emplois accessibles :

Les titulaires de la certification exercent les types d’emploi suivants :  

Finance

Business analyst - analyste financier et reporting financier - analyste des opérations - analyste produit - analyste investissement - analyste private equity (placements privés) 

Conseil
Consultant  - consultant en marketing digital - consultant en développement durable - consultant IT - contrôleur financier  

Marketing vente commercial
Responsable business development (développement commercial) - responsable des ventes  - responsable de projet  - responsable de la relation client  - responsable marketing digital - responsable marketing client  - responsable des process de contrôle du changement (change control process management) - responsable logistique - 

Direction générale
Chef de projets - entrepreneur - chef d’entreprise - dirigeant - chef de cabinet  

Code(s) ROME :

  • M1201 - Analyse et ingénierie financière
  • M1703 - Management et gestion de produit
  • M1705 - Marketing
  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le titulaire de la certification officie en conformité avec la réglementation légale régissant son activité au sein de son pays d’exercice.

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

Le Président (enseignant-chercheur) ou son représentant 
Le Recteur d’académie, chancelier des universités ou son représentant 
Le Directeur général de ESCP BS ou son représentant (DGA) 
Le Directeur académique du programme 
Le Directeur du programme 

-
En contrat d’apprentissage X

Le Président (enseignant-chercheur) ou son représentant 
Le Recteur d’académie, chancelier des universités ou son représentant 
Le Directeur général de ESCP BS ou son représentant (DGA) 
Le Directeur académique du programme 
Le Directeur du programme 

-
Après un parcours de formation continue X - -
En contrat de professionnalisation X - -
Par candidature individuelle X - -
Par expérience X

Le Directeur académique du programme
Le Directeur du programme  
Un représentant du Corps professoral 
Deux représentant(e)s du monde de l’entreprise 
Un titulaire de la certification

-
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

https://www.escp.eu/programmes/bachelor-in-management-BSc

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Historique des changements de certificateurs :

Historique des changements de certificateurs
Nom légal du certificateur Siret du certificateur Action Date de la modification
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE 11004401300040 Est ajouté 22-06-2022

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP35529 DIPLOVIS - Diplôme d'études supérieures en commerce et entrepreneuriat

Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :