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Répertoire national des certifications professionnelles

DipViGrL - Diplôme d’études supérieures en management

Active

N° de fiche
RNCP36755
Nomenclature du niveau de qualification : Niveau 6
Code(s) NSF :
  • 313 : Finances, banque, assurances, immobilier
  • 310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
  • 312 : Commerce, vente
Formacode(s) :
  • 34054 : gestion commerciale
  • 32076 : gestion entreprise
  • 32045 : management transversal
  • 32652 : contrôle gestion
  • 32025 : stratégie entreprise
Taux d'insertion global moyen à 6 mois : 91%

Date d’échéance de l’enregistrement : 31-08-2025
Nom légal SIRET Nom commercial Site internet
INSTITUT SUPERIEUR COMMERCE PARIS 78471351300025 -
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR DE LA RECHERCHE ET DE L'INNOVATION 11004401300040 - -
Objectifs et contexte de la certification :

Le titulaire du diplôme d’études supérieures en management de l’ISC Paris est opérationnel et polyvalent, doté de compétences généralistes en gestion et en management. Il peut exercer des activités d'organisation, de gestion en lien avec la Direction générale et évoluer rapidement vers des postes avec des responsabilités accrues, dans des PME/PMI ou au sein de grandes entreprises, y compris dans un environnement international

Activités visées :

Il est amené à exercer les principales activités suivantes :

  • Organisation des activités de l’entreprise
  • Développement et Pilotage de l’activité commerciale et marketing de l’entreprise
  • Contrôle et reporting des activités et des résultats
  • Management d’équipe et gestion de projets
Compétences attestées :

le titulaire du diplôme d’études supérieures en management de l’ISC Paris est capable de

  • S’approprier les usages avancés et spécialisés des outils numériques pour soutenir les nouveaux modèles économiques et les nouveaux métiers
  • Analyser les données pour la prise de décision managériale et stratégique
  • Recueillir, synthétiser et diffuser les connaissances à travers les formes écrites et orales pour une communication fluide et efficace
  • Respecter les principes d’éthiques et environnementales pour un politique de fonctionnement responsable
  • Appliquer des techniques et outils en gestion pour encadrer les projets
  • Appliquer des techniques et outils en gestion pour encadrer les projets
  • Manager des équipes et gérer des projets pour l’avancement opérationnel
  • Contrôler les activités au fil du temps pour fournir des rapports réguliers et détaillés
Modalités d'évaluation :

Les modalités d’évaluation sont détaillées en regard des blocs de compétences et précisées dans la fiche « référentiel d’activités, d’évaluations et de compétences » : elles se regroupent autour de mise en situation professionnelle, études de cas, business game, et rédaction d'un projet de fin d’études

N° et intitulé du bloc Liste de compétences Modalités d'évaluation
RNCP36755BC01

S’approprier les usages avancés et spécialisés des outils numériques pour soutenir les nouveaux modèles économiques et les nouveaux métiers

BC1-1 Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines

BC1-2 Utiliser de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que :

BC1-1 Mise en situation professionnelle et étude de cas

BC1-2 Mise en situation professionnelle et étude de cas

RNCP36755BC02

Analyser les données pour la prise de décision managériale et stratégique

BC2-1 Participer à l’élaboration du plan stratégique de l’entreprise, en lien avec le comité de direction

BC2-2 Participer à l’élaboration du business plan

BC2-3 Participer à l’élaboration des budgets annuels de l’entreprise

BC2-4 Coordonner l’activité des différents services avec le comité de direction

BC2-5 Assurer la gestion administrative, sociale et humaine des salariés

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que :

BC2-1 à BC2-3. Projets de fin d’études - rédaction et défense d’un business plan (création d’une nouvelle activité) devant un jury en groupe de 3 à 4 étudiants

BC2-4 Mise en situation professionnelle,

BC2-5.études de cas dans le cadre d’un examen individuel

RNCP36755BC03

Recueillir, synthétiser et diffuser les connaissances à travers les formes écrites et orales pour une communication fluide et efficace

BC3-1 Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation

BC3-2 Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que

BC3-1 Rapport écrit et soutenance orale décrivant une problématique managériale

BC3-2 Rapport écrit et soutenance orale décrivant une problématique managériale

RNCP36755BC04

Respecter les principes d’éthiques et environnementales pour une politique de fonctionnement responsable

BC4-1 Respecter les principes d’éthique pour s’adapter et prendre des initiatives.

BC4-2 Intégrer une réflexion de responsabilité environnementale dans la prise de décisions.
BC4-3 Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.  
BC3-4 s’autoévaluer pour améliorer sa pratique. 

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que

B4-1 Rapport écrit décrivant un dilemme éthique dans un contexte donné

B4-2 à B4-4 Mise en situation professionnelle

RNCP36755BC05

Encadrer les projets en appliquant les techniques et outils en gestion

BC5-1 Appliquer des techniques et outils en gestion.
BC5-2 Contrôler le respect des règles, pratiques et normes.
BC5-3 Recueillir et exploiter les données afin de les analyser

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que

BC5-1 Business Game

BC5-2 Etude de cas

BC5-3 Projet de fine d’études

RNCP36755BC06

Développer et piloter l’activité commerciale et marketing de l’entreprise pour un positionnement et communication optimal

BC6-1 Détecter et proposer des opportunités de développement

BC6-2 Animer et suivre l’activité commerciale

BC6-3 Définir et mettre en œuvre une politique de gestion de la relation client

BC6-4 Définir et mettre en œuvre une politique de marketing, communication produit /service

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que :

BC6-1 Réalisation d’une étude de marché

BC6-2 Mise en situation professionnelle et étude de cas

BC6-3 Projet de fin études

BC6-4 Business Game

RNCP36755BC07

Manager des équipes et gérer des projets pour l’avancement opérationnel

BC7-1 Constituer, organiser et animer une équipe

BC7-2 Prévenir et gérer les conflits

BC7-3 Mettre en œuvre un projet dans le respect des enjeux de qualité/coût/délais

BC7-4 Animer des réunions

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que :

BC7-1 Mise en situation professionnelle

BC7-2 Mise en situation professionnelle

BC7-3 Projet de fin d’études et études de cas

BC7-4 Mise en situation professionnelle

RNCP36755BC08

Contrôler les activités au fil du temps pour fournir des rapports réguliers et détaillés

BC8-1 Contrôler le respect de l’application des processus internes et normes de qualité

BC8-2 Structurer, consolider les informations comptables et budgétaires

BC8-3 Suivre la comptabilité générale ou analytique

BC8-4 Mettre en place des outils de contrôle d’activité et d’aide à la décision

BC8-5 Réaliser des études financières.

Contrôle écrit de connaissances en cours de formation ainsi que :

BC8-1 Etudes de cas

BC8-2 Etudes de cas

BC8-3 Business Game

BC8-4 Projet de fin d’étude

BC8-5 Etudes de cas issus de l’entreprise

Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence :

L'obtention de la certification s'obtient par la  validation de tous les blocs des compétences. L’obtention du diplôme donne lieu à l’attribution de 180 crédits européens, à raison de 30 crédits par semestre validé.

La certification est accessible par la formation initiale, la formation continue et la VAE.
 

Secteurs d’activités :

Les titulaires du diplôme d’études supérieures en management de l’ISC Paris ont vocation à intégrer tous les types d’entreprises, de la PME/PMI aux grands groupes y compris internationaux, d’institutions publiques ou encore organisations associatives. Les secteurs d’activités sont variés et on retrouve les institutions financières/banques, le commerce/distribution, les industries (automobile, agroalimentaire, cosmétique, luxe, etc.), les agences de communication/publicité, le secteur du tourisme/loisirs/hôtellerie, le secteur du conseil et de l’audit.

Type d'emplois accessibles :

Les titulaires du diplôme d’études supérieures en management de l’ISC Paris intègrent des postes de management opérationnel dans des fonctions de développement commercial / chargé de compte / chargé d’affaires, d’assistant marketing, de responsable de projets, de chargé de facturation/ adjoint du directeur administratif et financier, de responsable administration des ventes, de responsable administratif du personnel ou encore de contrôleur de gestion.

Code(s) ROME :
  • M1202 - Audit et contrôle comptables et financiers
  • M1705 - Marketing
  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • M1707 - Stratégie commerciale
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échéant, prérequis à la validation des compétences :

L’accès à la formation se fait par voie de concours pour la formation initiale et/ou la formation en alternance (apprentissage, contrat de professionnalisation) et par étude de dossiers pour la formation continue et la validation des acquis par expérience. Les candidats doivent être candidats du baccalauréat (ou équivalent) pour une admission en première année et/ou de crédits ECTS ou d’années d’expérience professionnelle pour une admission en deuxième ou troisième année.



Validité des composantes acquises :
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
Après un parcours de formation continue X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
En contrat de professionnalisation X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
Par candidature individuelle X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
Par expérience X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
En contrat d’apprentissage X
  • Le président du jury ou le vice-président, nommé par le ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation,
  • Le recteur de région académique ou son représentant
  • Le directeur général de l’ISC ou son représentant
  • Le directeur du programme ou son représentant
  • Un représentant du corps professoral
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X
Lien avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations : Oui
Certifications professionnelles, certifications ou habilitations en équivalence au niveau européen ou international :

L’étudiant de l’ISC PARIS a la possibilité de réaliser entre 1 et 3 semestres d’étude dans une université
étrangère.
L’ISC PARIS s’appuie sur la Charte Universitaire Erasmus Standard. Cette Charte, est délivrée par la
Commission Européenne et l’Agence exécutive à Bruxelles.
Durant sa formation, l'ISC PARIS propose également : 

  • des accords de double-diplôme avec des universités françaises ou internationales
  • des certfications professionnelles reconnues sur le marché du travail : CAP (Programme CAP ou pas
    CAP en partenariat avec Skill & You), certifications Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads,
    SCRUM, SEMRUSH ...
Certifications professionnelles enregistrées au RNCP en équivalence :
N° de la fiche Intitulé de la certification professionnelle reconnue en équivalence Nature de l’équivalence (totale, partielle)
Liens avec des certifications et habilitations enregistrées au Répertoire spécifique :

Référence au(x) texte(s) règlementaire(s) instaurant la certification :

Date du JO / BO Référence au JO / BO
16-03-2001

arrêté du 8 mars 2001 relatif aux diplômes visés (JORF du 16/03/2001)

Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :

Date du JO / BO Référence au JO / BO
10-03-2022

Arrêté du 14-2-2022 fixant la liste des écoles autorisées à délivrer un diplôme conférant le grade de licence à leurs titulaires
NOR : ESRS2205003A 
Bulletin officiel n° 10 du 10-3-2022

Date d'effet de la certification 01-09-2022
Date d'échéance de l'enregistrement 31-08-2025
Statistiques :
Année d'obtention de la certification Nombre de certifiés Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae Taux d'insertion global à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %)
2020 168 0 91 91 -
Lien internet vers le descriptif de la certification :

https://iscparis.com/


Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Certification(s) antérieure(s) :
N° de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP35121 RNCP35121 - DIPLOVIS - Diplôme d’études supérieures en management
Référentiel d’activité, de compétences et d’évaluation :

Référentiel d’activité, de compétences et d’évaluation
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